Pachuca de Soto, Hgo.-Existen
alternativas que pueden amortizar la falta de experiencia al momento de buscar
un empleo, a las cuales deben recurrir los jóvenes que están por concluir su
preparación profesional o quienes acaban de hacerlo para evitar largos periodos
de inactividad, informó la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo
(STPSH).
Entre las recomendaciones para
facilitar la obtención de un primer empleo se encuentra: no esperar a concluir
los estudios para insertarse en el ámbito profesional, buscar en los últimos
semestres participar en áreas relacionadas con la carrera que se esté
estudiando, lo cual ayuda en la obtención de conocimientos que pueden ser
tomados como experiencia por los empleadores.
Postularse como prestatario de
servicio social o becario en alguna empresa e incluso emplearse en un puesto de
bajo perfil, ayudará a familiarizarse con el ritmo de trabajo y exigencias del
puesto, desarrollar aptitudes, además de ser un referente ante futuras
postulaciones.
Otra alternativa es realizar cursos
que fortalezcan tu preparación profesional, en este sentido, la STPSH cuenta
con el Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de Hidalgo
(Icathi), el cual ofrece capacitación en diversos rubros que serán un plus a la
hora de postularse para una vacante respecto a los demás interesados.
A la hora de elaborar el currículum
vitae, además de hacerlo de una forma atractiva y original, cuenta mucho la
información que ayude a destacar entre los demás postulantes, aunque sea en la
etapa de estudiante: la obtención de reconocimientos, el éxito en algún proyecto
o la innovación de procesos; pueden ser una excelente carta de presentación.
Actualmente las redes sociales juegan
un papel fundamental a la hora de buscar trabajo, por ello se recomienda
mantener las cuentas de Facebook, Twitter y LinkedIn actualizadas con los
logros obtenidos, participaciones en cursos, talleres o con comentarios
personales en torno a tu carrera, con la finalidad de tener, además, presencia
en tu área de competencia.
