La Ley Federal del Trabajo establece un plazo m\u00e1ximo de 45 d\u00edas naturales, el CCLEH resuelve asuntos en un promedio de 21 d\u00edas.<\/p>\n
PACHUCA, Hgo. – El Centro de Conciliaci\u00f3n Laboral del Estado de Hidalgo (CCHEH) se posiciona como el primer lugar a nivel nacional en tiempos de resoluci\u00f3n de conflictos laborales entre trabajadores y empleadores en asuntos de competencia local, al registrar un promedio de atenci\u00f3n y conclusi\u00f3n de procedimientos en tan solo 21 d\u00edas, menos de la mitad del plazo m\u00e1ximo establecido por la Ley Federal del Trabajo.<\/p>\n
As\u00ed lo dio a conocer la titular del organismo, Mariela Valero Mota, quien destac\u00f3 que la reforma laboral fij\u00f3 un periodo de hasta 45 d\u00edas naturales para que los centros de conciliaci\u00f3n desarrollen todo el procedimiento, desde la presentaci\u00f3n de la solicitud hasta la firma de un convenio, la emisi\u00f3n de una constancia de no conciliaci\u00f3n o la conclusi\u00f3n del expediente.<\/p>\n
\u201cEn Hidalgo tenemos el primer lugar a nivel nacional; nuestros tiempos de resoluci\u00f3n est\u00e1n en 21 d\u00edas\u201d, subray\u00f3.<\/p>\n
La funcionaria reconoci\u00f3 que estos resultados han sido posibles gracias al fortalecimiento institucional impulsado por el gobernador Julio Menchaca Salazar y de la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social de Hidalgo, encabezada por Oscar Javier Gonz\u00e1lez Hern\u00e1ndez, mediante la reestructuraci\u00f3n de equipos de trabajo y la creaci\u00f3n de nuevas plazas que permiten brindar una atenci\u00f3n cada vez m\u00e1s eficiente a la ciudadan\u00eda.<\/p>\n
Valero Mota destac\u00f3 que la conciliaci\u00f3n laboral representa una transformaci\u00f3n hist\u00f3rica en el acceso a la justicia para trabajadores y empleadores. Record\u00f3 que bajo el sistema anterior los conflictos pod\u00edan prolongarse durante a\u00f1os, mientras que hoy existe la posibilidad de alcanzar soluciones en cuesti\u00f3n de semanas. <\/p>\n
\u201cAntes los asuntos pod\u00edan durar 10, 12 o hasta 15 a\u00f1os. Actualmente, que en 21 d\u00edas tengas la posibilidad de solucionar tu problema es algo important\u00edsimo\u201d, se\u00f1al\u00f3.<\/p>\n
La titular del CCLEH reiter\u00f3 que el servicio es gratuito y est\u00e1 abierto tanto para trabajadores como para empleadores que enfrenten alguna controversia laboral. Asimismo, invit\u00f3 a las partes a acudir a las audiencias y aprovechar este mecanismo que permite alcanzar acuerdos de manera r\u00e1pida, evitando procesos judiciales m\u00e1s largos y complejos.<\/p>\n
Con estos resultados, Hidalgo consolida un modelo de justicia laboral m\u00e1s cercano, eficiente y accesible, que fortalece la protecci\u00f3n de los derechos laborales y contribuye a la construcci\u00f3n de relaciones de trabajo m\u00e1s arm\u00f3nicas y productivas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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