{"id":41029,"date":"2021-06-07T22:05:35","date_gmt":"2021-06-08T03:05:35","guid":{"rendered":"https:\/\/elreporterohgo.com\/noticias\/?p=41029"},"modified":"2021-06-07T22:05:35","modified_gmt":"2021-06-08T03:05:35","slug":"casi-listo-el-centro-de-conciliacion-laboral-del-estado-de-hidalgo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elreporterohgo.com\/noticias\/2021\/06\/07\/casi-listo-el-centro-de-conciliacion-laboral-del-estado-de-hidalgo\/","title":{"rendered":"Casi listo el Centro de Conciliaci\u00f3n Laboral del estado de Hidalgo"},"content":{"rendered":"\n
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Pachuca, Hgo.- El\npr\u00f3ximo 1 de octubre en Hidalgo dejar\u00e1 de brindar servicio la Junta Local de\nConciliaci\u00f3n y Arbitraje, para dar paso al Centro de Conciliaci\u00f3n Laboral del\nEstado de Hidalgo (CCLEH), as\u00ed como a los Tribunales Laborales dependientes del\nPoder Judicial Estatal, inform\u00f3 la titular de la Secretar\u00eda del Trabajo y\nPrevisi\u00f3n Social de Hidalgo, Mar\u00eda de los \u00c1ngeles Eguiluz Tapia.<\/p>\n\n\n\n

Destac\u00f3 que con el inicio de\noperaciones del Centro de Conciliaci\u00f3n Laboral como de los tribunales laborales,\nHidalgo se suma a las entidades en donde ya opera la Reforma Laboral, con lo\ncual, se da cumplimiento a la segunda etapa de implementaci\u00f3n de esta reforma.<\/p>\n\n\n\n

Record\u00f3 que la reforma\nlaboral se basa en tres aspectos fundamentales que son: el nuevo sistema de\nimpartici\u00f3n de justicia laboral, democracia sindical y negociaci\u00f3n colectiva.<\/p>\n\n\n\n

Respecto al nuevo sistema de\nimpartici\u00f3n de justicia laboral, se privilegiar\u00e1 la conciliaci\u00f3n y es ah\u00ed donde\ntendr\u00e1 participaci\u00f3n el CCLEH, puesto que la reforma laboral establece la\nobligaci\u00f3n para trabajadores y patrones de asistir a una audiencia de\nconciliaci\u00f3n, con el objetivo de solucionar el conflicto antes de iniciar un juicio\nante los Tribunales Laborales, puntualiz\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

\u201cLa etapa de conciliaci\u00f3n es\nobligatoria, pero la decisi\u00f3n de llegar a un acuerdo depende de la voluntad de\nlas partes,\u201d explic\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

Con el mecanismo de conciliaci\u00f3n\nse busca que la justicia laboral sea m\u00e1s pronta y expedita, sin embargo, en\ncaso de que las partes no lleguen a un acuerdo conciliatorio con validez\njur\u00eddica, se acudir\u00e1 ante los Tribunales Laborales, donde con la intervenci\u00f3n\nde jueces especializados en materia laboral tambi\u00e9n se buscar\u00e1 llevar a cabo\nprocedimientos \u00e1giles.<\/p>\n\n\n\n

La Instrucci\u00f3n del Gobernador\nOmar Fayad Meneses ha sido clara y es que en Hidalgo se respeten los derechos\nde las y los trabajadores, para lo cual es necesario que las instancias de\nimpartici\u00f3n de justicia sean confiables y actualizadas respecto a las nuevas\ndisposiciones en la materia, refiri\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

\u201cPor ello es que se ha\nanunciado la Ciudad Laboral, la cual estar\u00e1 integrada por todas las instancias\nde justicia a fin de que las y los trabajadores puedan realizar todos sus\ntr\u00e1mites en un mismo lugar, sin tener que trasladarse a distintos puntos de la\nciudad y con ello contribuir a su econom\u00eda\u201d, concluy\u00f3.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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